В теории человеческих отношений менеджмента персонала главными задачами руководителя являются …

Ответы:

+ предоставление подчиненным относительной самостоятельности

+ учет предложений подчиненных по улучшению трудовой деятельности

− строгий контроль и наблюдение за подчиненными

− предоставление полного участия подчиненным в решении важных проблем

Решение:

В теории человеческих отношений главная задача руководителя – сделать так, чтобы каждый трудящийся чувствовал себя полезным и нужным. Руководитель должен информировать своих подчиненных, а также учитывать их предложения по улучшению его планов; должен предоставлять своим подчиненным возможность определенной самостоятельности и определенный личный самоконтроль над исполнением рутинных операций.

Управление организацией: учеб. / под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2008. – С. 409. – (Гриф УМО).
ответ тест i-exam