Предмет:
Тема:
Кадровая политика в организации
Вопрос:
В практике менеджмента одной из основных задач процесса повышения квалификации и развития руководителей является …
Ответы:
+ выявление сотрудников организации, имеющих потенциал для занятия руководящих должностей
− повышение заработной платы руководителям
− обеспечение карьерного роста руководителей
− возможность самовыражения руководителя
Решение:
Повышение квалификации и развитие руководителей являются важнейшими проблемами управления персоналом. Современные организации создают специальные системы подбора, развития и перемещения будущих руководителей. Обычно такая система предполагает решение трех задач: выявление сотрудников организации, имеющих потенциал для занятия руководящих должностей; подготовка выявления сотрудников к работе в руководящей должности; обеспечение планового замещения освободившейся должности.
Менеджмент: учеб. пособие / под ред. В.В. Лукашевича, Н.И. Астаховой. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – С. 153–154. – (Гриф УМО).
ответ тест i-exam
Менеджмент: учеб. пособие / под ред. В.В. Лукашевича, Н.И. Астаховой. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – С. 153–154. – (Гриф УМО).
ответ тест i-exam