Ответы ко всем вопросам
Предмет:
Тема:
Социально-психологические методы менеджмента

Вопрос:

Деловые игры как форма проявления социально-психологических методов управления относятся к методам …

Ответы:
+ активного обучения

 кадрового менеджмента

 воспитательного воздействия

 организационного воздействия
Решение:
Социально-психологические методы представляют собой совокупность приемов, которые используются в науках, изучающих деятельность человека и межличностные отношения. К социально-психологическим методам относятся методы кадрового менеджмента (тестирование, анкетирование, интервьюирование, беседа, опрос); методы исследований, применяемые для решения экстренных проблем (открытое наблюдение, эксперимент); методы активного обучения (деловые игры, управленческие ситуации).

Менеджмент : учеб. пособие. / под ред. В. В. Лукашевича, Н. И. Астаховой. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – С. 109. – (гриф УМО).
ответ тест i-exam