Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе …

Ответы:

+ допускается с письменного согласия работника

− допускается с согласия представительного органа работников

− не допускается

− допускается по инициативе работодателя

Решение:

Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается с его письменного согласия в конкретных случаях (ст. 99 Трудового кодекса РФ).
ответ тест i-exam